Приказ (распоряжение) работодателя о применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения

Используется:при увольнении работника по пункту 6 статьи 81 Трудового кодекса

Форма утверждена:в свободной форме

Доступ к бератору на 3 дня

Вверх